We love technology,… MAAR het gaat faliekant verkeerd als er geen aandacht aan de mens wordt besteed.
De mens is een belangrijke factor binnen het kader van implementatie van nieuwe zaken en dus ook bij digitale transformatietrajecten. We verwijzen hiervoor graag naar een artikel waarin de vijf redenen, waarom een digitale transformatie mislukt, worden toegelicht.
Wil je ook tot een succesvolle implementatie van doeltreffende digitale oplossingen komen, laten we elkaar een keer spreken. In onderstaande grafiek uit de “Diffusion of innovations”-theorie van Everett Rogers kan je zien op welke manier iets nieuws (een idee, nieuw product, nieuwe dienst, nieuw proces, nieuwe technologie,...) zich binnen een groep van mensen verspreidt.
Rogers proposes that four main elements influence the spread of a new idea: the innovation itself, communication channels, time, and a social system. This process relies heavily on human capital. The innovation must be widely adopted in order to self-sustain. Within the rate of adoption, there is a point at which an innovation reaches critical mass.
Laat gerust hier een berichtje achter en we contacteren u binnen de twee werkdagen!
PS Je vindt meer interessante informatie op
Schrijf je in voor onze nieuwsbrief
x
